Missão
Promover políticas públicas integradas que fortaleçam a autonomia das mulheres, impulsionem o protagonismo juvenil e ampliem oportunidades de trabalho digno, com foco na equidade de gênero, justiça social e inclusão em Jaguaribe.
Visão
Ser referência regional como uma secretaria inovadora e transformadora na garantia dos direitos das mulheres, na valorização da juventude e no estímulo ao trabalho com dignidade, contribuindo para uma Jaguaribe mais justa, igualitária e inclusiva até 2030.
Valores
Equidade de Gênero - Compromisso com a superação das desigualdades históricas entre homens e mulheres;
Combate à Violência de Gênero - Atuação firme e contínua na prevenção e enfrentamento de todas as formas de violência contra a mulher, com políticas de acolhimento, proteção e garantia de direitos;
Participação Social - Fortalecimento da escuta ativa e da participação cidadã nas decisões públicas;
Juventude Protagonista - Valorização da criatividade, da voz e do papel transformador da juventude;
Trabalho com Dignidade - Defesa do trabalho decente como instrumento de emancipação social e econômica;
Inovação e Inclusão - Adoção de práticas criativas e inclusivas que respeitem a diversidade e os direitos humanos;
Transparência e Compromisso Público - Gestão ética, eficiente e transparente, orientada ao bem comum;
Educação para a Cidadania - Promoção de ações formativas voltadas à conscientização e ao fortalecimento dos direitos.
Funções
Desenvolver ações que visem o desenvolvimento social e o empoderamento dos jovens, com foco na prevenção de riscos sociais e a inclusão social;
Articular ações com outros órgãos e setores da administração pública, da sociedade civil e do setor privado para a promoção;
Promover a igualdade de gênero, garantir os direitos das mulheres e da juventude, fomentar o trabalho e o desenvolvimento social, e fortalecer a participação política e social dos jovens.
Atribuições da Secretaria
Promover políticas públicas e ações que visam garantir direitos, autonomia e igualdade para mulheres, além de fomentar o desenvolvimento do trabalho e a participação da juventude;
Desenvolver a qualificação profissional e o acesso a oportunidades de trabalho para jovens e mulheres, incluindo ações de educação profissional e formação técnica.
Atribuições do Gestor
Implementar políticas públicas para assegurar os direitos das mulheres, incluindo prevenção e enfrentamento à violência, acesso à saúde, educação e autonomia econômica;
Monitorar e analisar o mercado de trabalho, identificando as necessidades e desafios para a inserção e permanência de mulheres e jovens no mercado de trabalho.
